千葉県｜正社員の看護師求人

流山こまぎ安心館は、入所定員100名の特別養護老人ホームです。住み慣れた地域で安心できる暮らしを提供し、入所様をサポートしています。四季を感じられる行事などを取り入れ、入所様の自主性も尊重しながら支援しています。
日勤のみのお仕事ですので、お子さんのいる方も働きやすい環境です。系列病院への託児所へお子さんを預けることも可能です。
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 流山こまぎ安心館は、入所定員100名の特別養護老人ホームです。住み慣れた地域で安心できる暮らしを提供し、入所様をサポートしています。四季を感じられる行事などを取り入れ、入所様の自主性も尊重しながら支援しています。
日勤のみのお仕事ですので、お子さんのいる方も働きやすい環境です。系列病院への託児所へお子さんを預けることも可能です。
皆さまからのご応募お待ちしております。

《法人特徴》
ケア21は、訪問介護、有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等、幅広い種類の介護サービスを中心に行う、東証スタンダード上場の未来を創造する≪総合福祉企業≫です。
現在では、全国13都道府県にて約550事業所展開を行っております。

《『ケア21』の強みをご紹介》

★人を大切にする風土
創業以来、一貫して『人を大事にし　人を育てる』という理念を大切にされております。
例えば…
・他者と比べるのではなく、前年の自分と比較し成長していれば加点する「加算方式」の人事評価制度『誰伸び人事制度』
・スタッフ同士で良いところを書いたカードを交換する『ありがとうほめカード』など、
この他にも様々な制度を取り入れており、貢献と成長を追求できる職場です。

★スタッフの働きやすさを追求！
今回、看護師募集されている『有料老人ホーム』においては、オンコール回数は業界平均を下回る月10回程度、出動はありません！
さらには、オンコールが鳴らないような取り組みや介護記録の電子化も進めている為、残業も月5時間程度と、メリハリある就業が叶います！

★キャリアチェンジも可能！
有料老人ホームをはじめ、デイサービス・グループホーム・訪問看護・保育園・その他事業も複数展開しております！
業種変更の希望があれば、「有料老人ホーム」から「訪問看護」へ、「訪問看護」から「保育園」へといった形でキャリアチェンジも可能です！

★ケア21ならではの充実した教育体制！
元は学習塾からスタートした企業である為、人材育成にも力を入れております！
『キャリア採用入社時研修』『フォローアップ研修』『OJT研修』『コーチング研修』といったコミュニケーション研修、
定期的な面談もある為、「有料老人ホームは初めてなので不安…」という方も、安心してご活躍いただける環境が整っております。

【このようなスタッフが活躍中！】
ケア21には施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

 POINT 《法人特徴》
ケア21は、訪問介護、有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等、幅広い種類の介護サービスを中心に行う、東証スタンダード上場の未来を創造する≪総合福祉企業≫です。
現在では、全国13都道府県にて約550事業所展開を行っております。

《『ケア21』の強みをご紹介》

★人を大切にする風土
創業以来、一貫して『人を大事にし　人を育てる』という理念を大切にされております。
例えば…
・他者と比べるのではなく、前年の自分と比較し成長していれば加点する「加算方式」の人事評価制度『誰伸び人事制度』
・スタッフ同士で良いところを書いたカードを交換する『ありがとうほめカード』など、
この他にも様々な制度を取り入れており、貢献と成長を追求できる職場です。

★スタッフの働きやすさを追求！
今回、看護師募集されている『有料老人ホーム』においては、オンコール回数は業界平均を下回る月10回程度、出動はありません！
さらには、オンコールが鳴らないような取り組みや介護記録の電子化も進めている為、残業も月5時間程度と、メリハリある就業が叶います！

★キャリアチェンジも可能！
有料老人ホームをはじめ、デイサービス・グループホーム・訪問看護・保育園・その他事業も複数展開しております！
業種変更の希望があれば、「有料老人ホーム」から「訪問看護」へ、「訪問看護」から「保育園」へといった形でキャリアチェンジも可能です！

★ケア21ならではの充実した教育体制！
元は学習塾からスタートした企業である為、人材育成にも力を入れております！
『キャリア採用入社時研修』『フォローアップ研修』『OJT研修』『コーチング研修』といったコミュニケーション研修、
定期的な面談もある為、「有料老人ホームは初めてなので不安…」という方も、安心してご活躍いただける環境が整っております。

【このようなスタッフが活躍中！】
ケア21には施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

《法人特徴》
ケア21は、訪問介護、有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等、幅広い種類の介護サービスを中心に行う、東証スタンダード上場の未来を創造する≪総合福祉企業≫です。
現在では、全国13都道府県にて約550事業所展開を行っております。

《『ケア21』の強みをご紹介》

★人を大切にする風土
創業以来、一貫して『人を大事にし　人を育てる』という理念を大切にされております。
例えば…
・他者と比べるのではなく、前年の自分と比較し成長していれば加点する「加算方式」の人事評価制度『誰伸び人事制度』
・スタッフ同士で良いところを書いたカードを交換する『ありがとうほめカード』など、
この他にも様々な制度を取り入れており、貢献と成長を追求できる職場です。

★スタッフの働きやすさを追求！
今回、看護師募集されている『有料老人ホーム』においては、オンコール回数は業界平均を下回る月10回程度、出動はありません！
さらには、オンコールが鳴らないような取り組みや介護記録の電子化も進めている為、残業も月5時間程度と、メリハリある就業が叶います！

★キャリアチェンジも可能！
有料老人ホームをはじめ、デイサービス・グループホーム・訪問看護・保育園・その他事業も複数展開しております！
業種変更の希望があれば、「有料老人ホーム」から「訪問看護」へ、「訪問看護」から「保育園」へといった形でキャリアチェンジも可能です！

★ケア21ならではの充実した教育体制！
元は学習塾からスタートした企業である為、人材育成にも力を入れております！
『キャリア採用入社時研修』『フォローアップ研修』『OJT研修』『コーチング研修』といったコミュニケーション研修、
定期的な面談もある為、「有料老人ホームは初めてなので不安…」という方も、安心してご活躍いただける環境が整っております。

【このようなスタッフが活躍中！】
ケア21には施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

 POINT 《法人特徴》
ケア21は、訪問介護、有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等、幅広い種類の介護サービスを中心に行う、東証スタンダード上場の未来を創造する≪総合福祉企業≫です。
現在では、全国13都道府県にて約550事業所展開を行っております。

《『ケア21』の強みをご紹介》

★人を大切にする風土
創業以来、一貫して『人を大事にし　人を育てる』という理念を大切にされております。
例えば…
・他者と比べるのではなく、前年の自分と比較し成長していれば加点する「加算方式」の人事評価制度『誰伸び人事制度』
・スタッフ同士で良いところを書いたカードを交換する『ありがとうほめカード』など、
この他にも様々な制度を取り入れており、貢献と成長を追求できる職場です。

★スタッフの働きやすさを追求！
今回、看護師募集されている『有料老人ホーム』においては、オンコール回数は業界平均を下回る月10回程度、出動はありません！
さらには、オンコールが鳴らないような取り組みや介護記録の電子化も進めている為、残業も月5時間程度と、メリハリある就業が叶います！

★キャリアチェンジも可能！
有料老人ホームをはじめ、デイサービス・グループホーム・訪問看護・保育園・その他事業も複数展開しております！
業種変更の希望があれば、「有料老人ホーム」から「訪問看護」へ、「訪問看護」から「保育園」へといった形でキャリアチェンジも可能です！

★ケア21ならではの充実した教育体制！
元は学習塾からスタートした企業である為、人材育成にも力を入れております！
『キャリア採用入社時研修』『フォローアップ研修』『OJT研修』『コーチング研修』といったコミュニケーション研修、
定期的な面談もある為、「有料老人ホームは初めてなので不安…」という方も、安心してご活躍いただける環境が整っております。

【このようなスタッフが活躍中！】
ケア21には施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

《法人特徴》
ケア21は、訪問介護、有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等、幅広い種類の介護サービスを中心に行う、東証スタンダード上場の未来を創造する≪総合福祉企業≫です。
現在では、全国13都道府県にて約550事業所展開を行っております。

《『ケア21』の強みをご紹介》

★人を大切にする風土
創業以来、一貫して『人を大事にし　人を育てる』という理念を大切にされております。
例えば…
・他者と比べるのではなく、前年の自分と比較し成長していれば加点する「加算方式」の人事評価制度『誰伸び人事制度』
・スタッフ同士で良いところを書いたカードを交換する『ありがとうほめカード』など、
この他にも様々な制度を取り入れており、貢献と成長を追求できる職場です。

★スタッフの働きやすさを追求！
今回、看護師募集されている『有料老人ホーム』においては、オンコール回数は業界平均を下回る月10回程度、出動はありません！
さらには、オンコールが鳴らないような取り組みや介護記録の電子化も進めている為、残業も月5時間程度と、メリハリある就業が叶います！

★キャリアチェンジも可能！
有料老人ホームをはじめ、デイサービス・グループホーム・訪問看護・保育園・その他事業も複数展開しております！
業種変更の希望があれば、「有料老人ホーム」から「訪問看護」へ、「訪問看護」から「保育園」へといった形でキャリアチェンジも可能です！

★ケア21ならではの充実した教育体制！
元は学習塾からスタートした企業である為、人材育成にも力を入れております！
『キャリア採用入社時研修』『フォローアップ研修』『OJT研修』『コーチング研修』といったコミュニケーション研修、
定期的な面談もある為、「有料老人ホームは初めてなので不安…」という方も、安心してご活躍いただける環境が整っております。

【このようなスタッフが活躍中！】
ケア21には施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

 POINT 《法人特徴》
ケア21は、訪問介護、有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等、幅広い種類の介護サービスを中心に行う、東証スタンダード上場の未来を創造する≪総合福祉企業≫です。
現在では、全国13都道府県にて約550事業所展開を行っております。

《『ケア21』の強みをご紹介》

★人を大切にする風土
創業以来、一貫して『人を大事にし　人を育てる』という理念を大切にされております。
例えば…
・他者と比べるのではなく、前年の自分と比較し成長していれば加点する「加算方式」の人事評価制度『誰伸び人事制度』
・スタッフ同士で良いところを書いたカードを交換する『ありがとうほめカード』など、
この他にも様々な制度を取り入れており、貢献と成長を追求できる職場です。

★スタッフの働きやすさを追求！
今回、看護師募集されている『有料老人ホーム』においては、オンコール回数は業界平均を下回る月10回程度、出動はありません！
さらには、オンコールが鳴らないような取り組みや介護記録の電子化も進めている為、残業も月5時間程度と、メリハリある就業が叶います！

★キャリアチェンジも可能！
有料老人ホームをはじめ、デイサービス・グループホーム・訪問看護・保育園・その他事業も複数展開しております！
業種変更の希望があれば、「有料老人ホーム」から「訪問看護」へ、「訪問看護」から「保育園」へといった形でキャリアチェンジも可能です！

★ケア21ならではの充実した教育体制！
元は学習塾からスタートした企業である為、人材育成にも力を入れております！
『キャリア採用入社時研修』『フォローアップ研修』『OJT研修』『コーチング研修』といったコミュニケーション研修、
定期的な面談もある為、「有料老人ホームは初めてなので不安…」という方も、安心してご活躍いただける環境が整っております。

【このようなスタッフが活躍中！】
ケア21には施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

ホワイト市川は、東京メトロ東西線「原木中山駅」が最寄りの定員88名の特別養護老人ホームです。四季折々の行事を催し、地域の方々とのふれあいを大切にしながら、利用者様が安らいだ時間を過ごせるようサポートをしています。

◆日勤のみのご勤務ですので、お子さんいる方も働きやすい環境です。また、経験の浅い方も丁寧なフォローがございますので、安心して業務に取り組んでいただけます。資格を活かして働きませんか？

 POINT ホワイト市川は、東京メトロ東西線「原木中山駅」が最寄りの定員88名の特別養護老人ホームです。四季折々の行事を催し、地域の方々とのふれあいを大切にしながら、利用者様が安らいだ時間を過ごせるようサポートをしています。

◆日勤のみのご勤務ですので、お子さんいる方も働きやすい環境です。また、経験の浅い方も丁寧なフォローがございますので、安心して業務に取り組んでいただけます。資格を活かして働きませんか？

ふたわ訪問看護ステーションは、船橋市にある病院が母体の訪問看護ステーションです。小児からご高齢の方まで幅広い年代の方を対象に、ご自宅で安心して療養生活が出来るようサポートをしています。
病院との医療連携もしっかりしていますので、訪問看護が初めての方も安心して働ける環境です。

 POINT ふたわ訪問看護ステーションは、船橋市にある病院が母体の訪問看護ステーションです。小児からご高齢の方まで幅広い年代の方を対象に、ご自宅で安心して療養生活が出来るようサポートをしています。
病院との医療連携もしっかりしていますので、訪問看護が初めての方も安心して働ける環境です。

波多野内科クリニックは、JR京葉線「新浦安駅」徒歩5分の場所にございます。子育てと仕事を両立できる環境があり、職種の垣根がなく、雰囲気が良いのがこちらのクリニックの特徴の一つです。残業はほとんどなく、週休2.5日とプライベートも充実できます。

◆内科経験のある方歓迎ですが、未経験の方ももちろん、ご応募可能です。地域に密着したクリニックで働きたい方や患者様の役に立ちたいなど、ホスピタリティのある方、ご応募お待ちしております。

 POINT 波多野内科クリニックは、JR京葉線「新浦安駅」徒歩5分の場所にございます。子育てと仕事を両立できる環境があり、職種の垣根がなく、雰囲気が良いのがこちらのクリニックの特徴の一つです。残業はほとんどなく、週休2.5日とプライベートも充実できます。

◆内科経験のある方歓迎ですが、未経験の方ももちろん、ご応募可能です。地域に密着したクリニックで働きたい方や患者様の役に立ちたいなど、ホスピタリティのある方、ご応募お待ちしております。

波多野内科クリニックは、JR京葉線「新浦安駅」徒歩5分の場所にございます。子育てと仕事を両立できる環境があり、職種の垣根がなく、雰囲気が良いのがこちらのクリニックの特徴の一つです。残業はほとんどなく、週休2.5日とプライベートも充実できます。

◆内科経験のある方歓迎ですが、未経験の方ももちろん、ご応募可能です。地域に密着したクリニックで働きたい方や患者様の役に立ちたいなど、ホスピタリティのある方、ご応募お待ちしております。

 POINT 波多野内科クリニックは、JR京葉線「新浦安駅」徒歩5分の場所にございます。子育てと仕事を両立できる環境があり、職種の垣根がなく、雰囲気が良いのがこちらのクリニックの特徴の一つです。残業はほとんどなく、週休2.5日とプライベートも充実できます。

◆内科経験のある方歓迎ですが、未経験の方ももちろん、ご応募可能です。地域に密着したクリニックで働きたい方や患者様の役に立ちたいなど、ホスピタリティのある方、ご応募お待ちしております。

当クリニックは、内科外来から在宅医療まで、通院が難しい患者様へ訪問診療を中心に行う地域の高齢者医療を支えるクリニックです。最期まで自分らしい生活ができるように支え、診療だけではなく介護の相談にも取り組まれていらっしゃいます。
船橋地域の様々な医療機関、訪問看護ステーション居宅介護支援事業所、地域包括支援センターなど連携し、地域で支えながら継続した医療を提供しています。

 POINT 当クリニックは、内科外来から在宅医療まで、通院が難しい患者様へ訪問診療を中心に行う地域の高齢者医療を支えるクリニックです。最期まで自分らしい生活ができるように支え、診療だけではなく介護の相談にも取り組まれていらっしゃいます。
船橋地域の様々な医療機関、訪問看護ステーション居宅介護支援事業所、地域包括支援センターなど連携し、地域で支えながら継続した医療を提供しています。

たかクリニックは、幕張駅徒歩2分の場所にある皮膚科・泌尿器科クリニックです。患者さまの多様な悩みに寄り添い、日々診療に取り組んでいらっしゃいます。また、院内ネットワークを構築し、患者様の待ち時間を減らすと共にスタッフの負担軽減も図っています。
多診療科目のクリニックですので、様々な経験ができ、スキルの幅が広がります。是非ともお問合せお待ちしております。

 POINT たかクリニックは、幕張駅徒歩2分の場所にある皮膚科・泌尿器科クリニックです。患者さまの多様な悩みに寄り添い、日々診療に取り組んでいらっしゃいます。また、院内ネットワークを構築し、患者様の待ち時間を減らすと共にスタッフの負担軽減も図っています。
多診療科目のクリニックですので、様々な経験ができ、スキルの幅が広がります。是非ともお問合せお待ちしております。

坂の上外科は、千葉市緑区にある有床クリニックです。外科を中心とした地域に密着したクリニックとして開業し、現在は内科、呼吸器内科など複数の診療科目に対応しています。
また、予防医療として、検診業務、また訪問診療に力を入れています。この度、外来業務をご担当いただく看護師さまを募集いたします。夜勤帯は病棟もご兼務いただきます。

◆多診療科目で幅広い経験ができ、スキルの幅が広がります。今までの臨床経験を活かし、地域根付いたクリニックで働きませんか？是非ともお問合せお待ちしております。

 POINT 坂の上外科は、千葉市緑区にある有床クリニックです。外科を中心とした地域に密着したクリニックとして開業し、現在は内科、呼吸器内科など複数の診療科目に対応しています。
また、予防医療として、検診業務、また訪問診療に力を入れています。この度、外来業務をご担当いただく看護師さまを募集いたします。夜勤帯は病棟もご兼務いただきます。

◆多診療科目で幅広い経験ができ、スキルの幅が広がります。今までの臨床経験を活かし、地域根付いたクリニックで働きませんか？是非ともお問合せお待ちしております。

坂の上外科は、千葉市緑区にある有床クリニックです。外科を中心とした地域に密着したクリニックとして開業し、現在は内科、呼吸器内科など複数の診療科目に対応しています。
また、予防医療として、検診業務、また訪問診療に力を入れています。この度、外来業務をご担当いただく看護師さまを募集いたします。多診療科目で幅広い経験ができ、スキルの幅が広がります。
今までの臨床経験を活かし、地域根付いたクリニックで働きませんか？是非ともお問合せお待ちしております。

 POINT 坂の上外科は、千葉市緑区にある有床クリニックです。外科を中心とした地域に密着したクリニックとして開業し、現在は内科、呼吸器内科など複数の診療科目に対応しています。
また、予防医療として、検診業務、また訪問診療に力を入れています。この度、外来業務をご担当いただく看護師さまを募集いたします。多診療科目で幅広い経験ができ、スキルの幅が広がります。
今までの臨床経験を活かし、地域根付いたクリニックで働きませんか？是非ともお問合せお待ちしております。

シャルムクリニックは、松戸市にある皮膚科・形成外科・美容皮膚科を標榜するクリニックです。東大出身の院長中心に、ドクターが1日4名程度、看護師は20名以上在籍しています。美容に関しては最新設備も導入し、学びたい人にもお勧めの環境です。
保険診療と自由診療の両方に対応していますので、スキルの幅が広がります☆是非ともお問合せお待ちしております。

◆このような方を求めています
・協調性のある方
・向上心のある方
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT シャルムクリニックは、松戸市にある皮膚科・形成外科・美容皮膚科を標榜するクリニックです。東大出身の院長中心に、ドクターが1日4名程度、看護師は20名以上在籍しています。美容に関しては最新設備も導入し、学びたい人にもお勧めの環境です。
保険診療と自由診療の両方に対応していますので、スキルの幅が広がります☆是非ともお問合せお待ちしております。

◆このような方を求めています
・協調性のある方
・向上心のある方
皆さまからのご応募お待ちしております。

当クリニックは、松戸市駅徒歩3分の場所にある婦人科・美容皮膚科を標榜するクリニックです。女性の健康維持やライフステージごとに異なるお悩みに寄り添い、日々取り組まれていらっしゃいます。
保険診療の婦人科と自由診療の美容皮膚科があり、総合的な女性のお悩みに応えているクリニックです。その為、幅広い経験ができ、スキルアップに繋がります。
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 当クリニックは、松戸市駅徒歩3分の場所にある婦人科・美容皮膚科を標榜するクリニックです。女性の健康維持やライフステージごとに異なるお悩みに寄り添い、日々取り組まれていらっしゃいます。
保険診療の婦人科と自由診療の美容皮膚科があり、総合的な女性のお悩みに応えているクリニックです。その為、幅広い経験ができ、スキルアップに繋がります。
皆さまからのご応募お待ちしております。

当クリニックは、柏駅徒歩7分の場所にある泌尿器科に強みを持つクリニックです。そのほか、前立腺専門外来・アンチエイジング専門外来・女性泌尿器科専門外来と、専門性の高い外来も併設し、幅広い診療を行っています。

◆お子さんのいる看護師さんも働きやすい
週休2.5日、年間休日133日としっかりお休みが取れる環境です。日曜日も固定のお休みですので、ご家族との予定も合いやすく、仕事とプライベートの両立ができる環境です。

 POINT 当クリニックは、柏駅徒歩7分の場所にある泌尿器科に強みを持つクリニックです。そのほか、前立腺専門外来・アンチエイジング専門外来・女性泌尿器科専門外来と、専門性の高い外来も併設し、幅広い診療を行っています。

◆お子さんのいる看護師さんも働きやすい
週休2.5日、年間休日133日としっかりお休みが取れる環境です。日曜日も固定のお休みですので、ご家族との予定も合いやすく、仕事とプライベートの両立ができる環境です。

当院は、新船橋駅からすぐの大型商業施設内にございます。
駅から近く、日々の通勤が便利な立地です。患者様お一人おひとりに向き合う医療を提供し、身近な「かかりつけ医」として日々取り組んでいらっしゃいます。
一般的な内科疾患をはじめ、美容皮膚科まで複数の診療科目を掲げる幅広い年齢層の方が通われるクリニックです。

◆チームワークを大切にし、お人柄重視の採用を行っています。ホスピタリティのある方、コミュニケーションを取ること好きな方など、多くの方からのご応募お待ちしています。

 POINT 当院は、新船橋駅からすぐの大型商業施設内にございます。
駅から近く、日々の通勤が便利な立地です。患者様お一人おひとりに向き合う医療を提供し、身近な「かかりつけ医」として日々取り組んでいらっしゃいます。
一般的な内科疾患をはじめ、美容皮膚科まで複数の診療科目を掲げる幅広い年齢層の方が通われるクリニックです。

◆チームワークを大切にし、お人柄重視の採用を行っています。ホスピタリティのある方、コミュニケーションを取ること好きな方など、多くの方からのご応募お待ちしています。

2022年にオープンし、循環器をはじめ、総合内科、整形外科、皮膚科、泌尿器科と幅広く取り扱っているクリニックです。
気軽に相談できるかかりつけ医を目指して、患者様に寄り添った診療を心掛けております。

 POINT 2022年にオープンし、循環器をはじめ、総合内科、整形外科、皮膚科、泌尿器科と幅広く取り扱っているクリニックです。
気軽に相談できるかかりつけ医を目指して、患者様に寄り添った診療を心掛けております。

◆医療施設型在宅ホスピスとは？
有料老人ホーム内に事業所を構える訪問看護ステーションにて、がん末期や緩和ケアを必要とする患者様の看護を行っていただきます。

◆こんな方にぴったり！
「がん末期や緩和ケアに興味がある」
在宅ホスピス特化の施設です。病院での緩和ケアの配属数は少なく、希望しても配属されないケースもございますが、当施設であれば叶います！
更に、病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

「訪問看護の業務内容に興味があるが体力面・衛生面に不安がある」
有料老人ホーム内のお部屋を巡回していただきますので、移動での体力・時間の消耗がございませんし、衛生面での心配もございませんのでじっくり看護に向き合う事ができます。
なにか不安事があれば施設に訪問看護ステーションがございますのですぐに相談できる環境なのも安心です。

◆法人について
東証スタンダード上場企業で全国58ヶ所に展開しております。
有料老人ホームに訪問看護事業所、訪問介護事業所を併設した形態をとっており、これまでにはない在宅ホスピスを提供しております。
病院である程度の治療を終えても自宅に帰る事のできない方、ご家族だけでは看護・介護が難しい方の療養の場所として地域医療に貢献しております。

◆キャリアパスについて
「地域連携室」という看護師資格を活かした営業業務や、施設内管理者・本社看護部等幅広い選択肢がございます。

◆「医心館」をもっと知りたい方へ
面接とは違った、カジュアル面談をオンラインにて実施しております。
実際に働く看護師の方から、新しいカタチの医療・看護・介護を提供する医心館についてお話を聞いてみてはいかがでしょうか。

 POINT ◆医療施設型在宅ホスピスとは？
有料老人ホーム内に事業所を構える訪問看護ステーションにて、がん末期や緩和ケアを必要とする患者様の看護を行っていただきます。

◆こんな方にぴったり！
「がん末期や緩和ケアに興味がある」
在宅ホスピス特化の施設です。病院での緩和ケアの配属数は少なく、希望しても配属されないケースもございますが、当施設であれば叶います！
更に、病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

「訪問看護の業務内容に興味があるが体力面・衛生面に不安がある」
有料老人ホーム内のお部屋を巡回していただきますので、移動での体力・時間の消耗がございませんし、衛生面での心配もございませんのでじっくり看護に向き合う事ができます。
なにか不安事があれば施設に訪問看護ステーションがございますのですぐに相談できる環境なのも安心です。

◆法人について
東証スタンダード上場企業で全国58ヶ所に展開しております。
有料老人ホームに訪問看護事業所、訪問介護事業所を併設した形態をとっており、これまでにはない在宅ホスピスを提供しております。
病院である程度の治療を終えても自宅に帰る事のできない方、ご家族だけでは看護・介護が難しい方の療養の場所として地域医療に貢献しております。

◆キャリアパスについて
「地域連携室」という看護師資格を活かした営業業務や、施設内管理者・本社看護部等幅広い選択肢がございます。

◆「医心館」をもっと知りたい方へ
面接とは違った、カジュアル面談をオンラインにて実施しております。
実際に働く看護師の方から、新しいカタチの医療・看護・介護を提供する医心館についてお話を聞いてみてはいかがでしょうか。

大野中央病院は、市川市にある二次救急病院です。急性期から回復期、在宅医療まで対応し、地域密着型の急性期病院として地域医療の一翼を担っています。
月の残業時間は平均で2時間程度とほとんどなく、また有給休暇消化率は80％以上と、オンオフの切り替えができ、メリハリのある働き方が可能です。
未経験の診療科やブランクがあっても心配ございません。担当サポーターが親身にフォローしてくださいます。子育て中看護師さんも多く活躍している働きやすい職場です。

 POINT 大野中央病院は、市川市にある二次救急病院です。急性期から回復期、在宅医療まで対応し、地域密着型の急性期病院として地域医療の一翼を担っています。
月の残業時間は平均で2時間程度とほとんどなく、また有給休暇消化率は80％以上と、オンオフの切り替えができ、メリハリのある働き方が可能です。
未経験の診療科やブランクがあっても心配ございません。担当サポーターが親身にフォローしてくださいます。子育て中看護師さんも多く活躍している働きやすい職場です。

大野中央病院は、市川市にある二次救急病院です。急性期から回復期、在宅医療まで対応し、地域密着型の急性期病院として地域医療の一翼を担っています。
月の残業時間は平均で2時間程度とほとんどなく、また有給休暇消化率は80％以上と、オンオフの切り替えができ、メリハリのある働き方が可能です。
未経験の診療科やブランクがあっても心配ございません。担当サポーターが親身にフォローしてくださいます。子育て中看護師さんも多く活躍している働きやすい職場です。

 POINT 大野中央病院は、市川市にある二次救急病院です。急性期から回復期、在宅医療まで対応し、地域密着型の急性期病院として地域医療の一翼を担っています。
月の残業時間は平均で2時間程度とほとんどなく、また有給休暇消化率は80％以上と、オンオフの切り替えができ、メリハリのある働き方が可能です。
未経験の診療科やブランクがあっても心配ございません。担当サポーターが親身にフォローしてくださいます。子育て中看護師さんも多く活躍している働きやすい職場です。