東京都｜正社員の看護師求人

目の前の患者さんひとり一人に向き合って寄り添うことは、大病院でもクリニックでも同じという理念のもとクリニック運営をしており、常に患者さんの立場・目線に立ち、優しく寄り添う診療ができるよう努めております。クリニック勤務だからといって、一つの診療科目を診るのではなく、様々な専門外来を通して、専門的なキャリア形成ができるよう取り組んでいます。
当院の理念・基本方針に賛同し、熱意のある方を募集しています。

 POINT 目の前の患者さんひとり一人に向き合って寄り添うことは、大病院でもクリニックでも同じという理念のもとクリニック運営をしており、常に患者さんの立場・目線に立ち、優しく寄り添う診療ができるよう努めております。クリニック勤務だからといって、一つの診療科目を診るのではなく、様々な専門外来を通して、専門的なキャリア形成ができるよう取り組んでいます。
当院の理念・基本方針に賛同し、熱意のある方を募集しています。

当クリニックは、北区滝野川にある内科・消化器内科を標榜する地域密着のクリニックです。そのほか北区の健康診断や予防接種、アンチエイジング注射などの自費診療も行っています。患者様と相談しながら、⼀⼈ひとりの⽣活スタイルに寄り添いう診療を行っています。
院長の専門は生活習慣病の予防と治療で、ホームドクターとして地域のみなさまが健康な生活が送れるよう取り組んでいらっしゃます。

 POINT 当クリニックは、北区滝野川にある内科・消化器内科を標榜する地域密着のクリニックです。そのほか北区の健康診断や予防接種、アンチエイジング注射などの自費診療も行っています。患者様と相談しながら、⼀⼈ひとりの⽣活スタイルに寄り添いう診療を行っています。
院長の専門は生活習慣病の予防と治療で、ホームドクターとして地域のみなさまが健康な生活が送れるよう取り組んでいらっしゃます。

当クリニックは、北区滝野川にある内科・消化器内科を標榜する地域密着のクリニックです。そのほか北区の健康診断や予防接種、アンチエイジング注射などの自費診療も行っています。患者様と相談しながら、ひとりひとりの生活スタイルに寄り添う診療を行っています。
院長の専門は生活習慣病の予防と治療で、ホームドクターとして地域のみなさまが健康な生活が送れるよう取り組んでいらっしゃいます。

 POINT 当クリニックは、北区滝野川にある内科・消化器内科を標榜する地域密着のクリニックです。そのほか北区の健康診断や予防接種、アンチエイジング注射などの自費診療も行っています。患者様と相談しながら、ひとりひとりの生活スタイルに寄り添う診療を行っています。
院長の専門は生活習慣病の予防と治療で、ホームドクターとして地域のみなさまが健康な生活が送れるよう取り組んでいらっしゃいます。

当クリニックは、大崎駅徒歩2分の場所にある健診クリニックです。オフィス街という立地から、近隣企業の健康診断をはじめ、地域にお住いの方も多くいらっしゃるクリニックです。

◆完全予約制となっていますので、月の残業時間は5時間程度と少なく、定時は17時と終業後のプライベートの時間をたっぷり確保できます。

◆運営法人は、東京都内に9施設のほか、仙台・名古屋に健診施設を展開し、企業の定期健康から人間ドックまで幅広く対応しています。グループ全体従業員数は550名と大手法人のもとで、安定的な長期就業が実現できます。

◆求める人物像
・自己研鑽の出来る方
・変化をいとわない姿勢の方
・協調性があり、周囲と柔軟に対応できる方
・真面目な姿勢で業務に取り組み、しっかり遂行できる方
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 当クリニックは、大崎駅徒歩2分の場所にある健診クリニックです。オフィス街という立地から、近隣企業の健康診断をはじめ、地域にお住いの方も多くいらっしゃるクリニックです。

◆完全予約制となっていますので、月の残業時間は5時間程度と少なく、定時は17時と終業後のプライベートの時間をたっぷり確保できます。

◆運営法人は、東京都内に9施設のほか、仙台・名古屋に健診施設を展開し、企業の定期健康から人間ドックまで幅広く対応しています。グループ全体従業員数は550名と大手法人のもとで、安定的な長期就業が実現できます。

◆求める人物像
・自己研鑽の出来る方
・変化をいとわない姿勢の方
・協調性があり、周囲と柔軟に対応できる方
・真面目な姿勢で業務に取り組み、しっかり遂行できる方
皆さまからのご応募お待ちしております。

西八王子駅北側、国道20号沿いに在宅医療を中心としたクリニックを開設。体制強化のための増員募集となります！

◇日勤のみで年収400万円以上
賞与支給実績4ヶ月！オンコール手当も含めると450万円も目指せます。日勤のみで働きたいけど給与をあまり落としたくない...とお考えの方にもおすすめです！

◇在宅未経験でもＯＫ
医師との同行となりますので、「ひとりでの訪問が不安...」という方でも、安心してご就業いただけます。今後ますます需要が高まる「在宅看護」のフィールドで、あなたのご経験を活かしませんか？

 POINT 西八王子駅北側、国道20号沿いに在宅医療を中心としたクリニックを開設。体制強化のための増員募集となります！

◇日勤のみで年収400万円以上
賞与支給実績4ヶ月！オンコール手当も含めると450万円も目指せます。日勤のみで働きたいけど給与をあまり落としたくない...とお考えの方にもおすすめです！

◇在宅未経験でもＯＫ
医師との同行となりますので、「ひとりでの訪問が不安...」という方でも、安心してご就業いただけます。今後ますます需要が高まる「在宅看護」のフィールドで、あなたのご経験を活かしませんか？

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

当病院は世田谷区にある146床の回復期リハビリテーション病院です。多職種によるチーム医療を実践し、最良の医療介護サービスを提供しています。

◆病院の特徴
全室個室の病院で、リハビリテーションに力を入れています。患者様自ら食事をし、自分でトイレに行くなどの日常生活に必要な機能を回復することにより、早期在宅復帰を目指しています。

◆福利厚生が充実
契約保養所利用や外部の福利厚生サービスに加入などオフの日が充実できる福利厚生がございます。結婚、出産お祝い金や育児休業取得実績、24時間対応の託児所があり、ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。

 POINT 当病院は世田谷区にある146床の回復期リハビリテーション病院です。多職種によるチーム医療を実践し、最良の医療介護サービスを提供しています。

◆病院の特徴
全室個室の病院で、リハビリテーションに力を入れています。患者様自ら食事をし、自分でトイレに行くなどの日常生活に必要な機能を回復することにより、早期在宅復帰を目指しています。

◆福利厚生が充実
契約保養所利用や外部の福利厚生サービスに加入などオフの日が充実できる福利厚生がございます。結婚、出産お祝い金や育児休業取得実績、24時間対応の託児所があり、ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
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・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

銀座一丁目駅ほか3駅が利用できる場所にこちらのクリニックはございます。シフトによっては17時30分終業なので、お仕事帰りにお買い物も楽しめます♪

◆クリニックの想い
私たちのゴールは「おめでた」ではなくあくまでも「ご出産」とお話をいただきました。
少子化が進む昨今では、様々な理由で出産を諦めていらっしゃる方も少なくありませんと話します。
「在籍ドクターが10名」と様々な分野のドクターを抱え、利用者のお悩みに対して、寄り添うことを心掛けています。

◆働く環境
ドクターによる多面的な提案治療などから様々な知識を取得可能な環境です。
福利厚生充実しており、年間賞与額は5か月分と他のクリニックに比べ破格の待遇でお迎えいたします。
残業もほとんどなく、年間休日125日と仕事、プライベートをメリハリをつけてご就業が可能です。

 POINT 銀座一丁目駅ほか3駅が利用できる場所にこちらのクリニックはございます。シフトによっては17時30分終業なので、お仕事帰りにお買い物も楽しめます♪

◆クリニックの想い
私たちのゴールは「おめでた」ではなくあくまでも「ご出産」とお話をいただきました。
少子化が進む昨今では、様々な理由で出産を諦めていらっしゃる方も少なくありませんと話します。
「在籍ドクターが10名」と様々な分野のドクターを抱え、利用者のお悩みに対して、寄り添うことを心掛けています。

◆働く環境
ドクターによる多面的な提案治療などから様々な知識を取得可能な環境です。
福利厚生充実しており、年間賞与額は5か月分と他のクリニックに比べ破格の待遇でお迎えいたします。
残業もほとんどなく、年間休日125日と仕事、プライベートをメリハリをつけてご就業が可能です。

JR常磐線、東京メトロ千代田線「綾瀬駅」西口から徒歩1分と、アクセスしやすい場所にある整形外科・内科・リハビリテーション科のクリニックです。「自分の家族や大切な人にそうするように」をモットーに、患者様に「ここに来てよかった」と言っていただけるよう日々の診療に取り組んでいます。公式ホームページにはスタッフブログもあり随時発信を行っておりますので雰囲気をお知りになりたい方は是非ご覧になってみて下さい。

 POINT JR常磐線、東京メトロ千代田線「綾瀬駅」西口から徒歩1分と、アクセスしやすい場所にある整形外科・内科・リハビリテーション科のクリニックです。「自分の家族や大切な人にそうするように」をモットーに、患者様に「ここに来てよかった」と言っていただけるよう日々の診療に取り組んでいます。公式ホームページにはスタッフブログもあり随時発信を行っておりますので雰囲気をお知りになりたい方は是非ご覧になってみて下さい。

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

JR板橋駅から1分の内科、腎臓内科、泌尿器科、透析、血管外科の診療を行う腎臓病総合クリニック（透析医療に力を入れる）です。患者様と永くお付き合いするクリニックであり、看護を「こなす」ではなく、一人ひとりに寄り添いたいと考える方には最適の職場です。

 POINT JR板橋駅から1分の内科、腎臓内科、泌尿器科、透析、血管外科の診療を行う腎臓病総合クリニック（透析医療に力を入れる）です。患者様と永くお付き合いするクリニックであり、看護を「こなす」ではなく、一人ひとりに寄り添いたいと考える方には最適の職場です。

院長による施術が人気の眼科クリニック、白内障のオペなども行っている確かな腕を持った先生です。
オペは予約制ですので、残業などはほとんどございません。また、眼科未経験の方でも歓迎で、入職してから研修を設けていただけるので安心して入職していただけます。

 POINT 院長による施術が人気の眼科クリニック、白内障のオペなども行っている確かな腕を持った先生です。
オペは予約制ですので、残業などはほとんどございません。また、眼科未経験の方でも歓迎で、入職してから研修を設けていただけるので安心して入職していただけます。

現在、埼玉県・茨城県で8事業所を展開する、精神科に特化した訪問看護ステーションです。訪問看護を行う看護師は、精神科救急病棟の勤務がある経験豊富なスタッフが多数在籍しております。日祝+他1日休み、オンコール無、夜勤なしと、プライベートも充実させたい方にはおススメの求人です！

 POINT 現在、埼玉県・茨城県で8事業所を展開する、精神科に特化した訪問看護ステーションです。訪問看護を行う看護師は、精神科救急病棟の勤務がある経験豊富なスタッフが多数在籍しております。日祝+他1日休み、オンコール無、夜勤なしと、プライベートも充実させたい方にはおススメの求人です！

訪問診療・往診をメインとするクリニックで、整形外科外来・訪問看護・訪問リハビリ・訪問マッサージを主な事業とし、東京都・埼玉県を中心に複数の医療機関の運営をしております。2023年～2024年にかけてクリニックを4事業所開所されており、非常に勢いのある法人です！オンコールについても緊急往診は外注されており、全員で協力してオンコール対応をする体制が整っております。患者様とのコミュニケーションを第一に通院困難な方の自宅療養生活を支えられていらっしゃるクリニックです。

 POINT 訪問診療・往診をメインとするクリニックで、整形外科外来・訪問看護・訪問リハビリ・訪問マッサージを主な事業とし、東京都・埼玉県を中心に複数の医療機関の運営をしております。2023年～2024年にかけてクリニックを4事業所開所されており、非常に勢いのある法人です！オンコールについても緊急往診は外注されており、全員で協力してオンコール対応をする体制が整っております。患者様とのコミュニケーションを第一に通院困難な方の自宅療養生活を支えられていらっしゃるクリニックです。

訪問診療・往診をメインとするクリニックで、整形外科外来・訪問看護・訪問リハビリ・訪問マッサージを主な事業とし、東京都・埼玉県を中心に複数の医療機関の運営をしております。2023年～2024年にかけてクリニックを4事業所開所されており、非常に勢いのある法人です！オンコールについても緊急往診は外注されており、全員で協力してオンコール対応をする体制が整っております。患者様とのコミュニケーションを第一に通院困難な方の自宅療養生活を支えられていらっしゃるクリニックです。

 POINT 訪問診療・往診をメインとするクリニックで、整形外科外来・訪問看護・訪問リハビリ・訪問マッサージを主な事業とし、東京都・埼玉県を中心に複数の医療機関の運営をしております。2023年～2024年にかけてクリニックを4事業所開所されており、非常に勢いのある法人です！オンコールについても緊急往診は外注されており、全員で協力してオンコール対応をする体制が整っております。患者様とのコミュニケーションを第一に通院困難な方の自宅療養生活を支えられていらっしゃるクリニックです。

◆法人について
株式会社ウェルオフは、関東に約90事業所を展開しており、従業員はグループで約2,500名、続々と新拠点オープンも予定しています！東証プライム上場を目指している急成長中の企業です！
サービス付き高齢者向け住宅のみならず、居宅介護サービス事業や福祉事業、デイサービス事業を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

◆働きやすい環境♪
法人としてデイサービスと訪問看護の2軸を手掛けており、経営が安定しているため、人員（看護）配置も手厚く配置ができております。気軽に相談ができ、施設未経験の方も安心してご就業いただける環境です！
産休・育休からの復帰実績もあり、復帰後も1日6時間の時短勤務の相談ができます！ご家族との時間を確保しつつ、ライフイベントに合わせて働けることが最大の魅力です♪

◆研修制度充実で安心◎
約6割の看護師さんが施設未経験でご入職されております！
入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

◆こんな方にぴったり！
「利用者様に寄り添った看護をしたい」
利用者様お一人おひとりに寄り添い、その方の希望を最大限叶えられるような看護を提供できることが大きな魅力です。各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、利用者様の生活の場をサポートすることができます！
病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

 POINT ◆法人について
株式会社ウェルオフは、関東に約90事業所を展開しており、従業員はグループで約2,500名、続々と新拠点オープンも予定しています！東証プライム上場を目指している急成長中の企業です！
サービス付き高齢者向け住宅のみならず、居宅介護サービス事業や福祉事業、デイサービス事業を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

◆働きやすい環境♪
法人としてデイサービスと訪問看護の2軸を手掛けており、経営が安定しているため、人員（看護）配置も手厚く配置ができております。気軽に相談ができ、施設未経験の方も安心してご就業いただける環境です！
産休・育休からの復帰実績もあり、復帰後も1日6時間の時短勤務の相談ができます！ご家族との時間を確保しつつ、ライフイベントに合わせて働けることが最大の魅力です♪

◆研修制度充実で安心◎
約6割の看護師さんが施設未経験でご入職されております！
入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

◆こんな方にぴったり！
「利用者様に寄り添った看護をしたい」
利用者様お一人おひとりに寄り添い、その方の希望を最大限叶えられるような看護を提供できることが大きな魅力です。各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、利用者様の生活の場をサポートすることができます！
病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。