更新日： 2024/11/11看護師求人ID： 522264
- 准看護師
- 正社員
- 病院（療養）
- 車通勤可
- 高給与
- 託児所あり
- 残業10時間以内
- 教育体制充実
【焼津市/病院/常勤】《准看護師》病棟日勤★残業月5時間◎人間関係良好・子育てバックアップ制度も整い、ソフト面・ハード面共に働きやすい環境♪
| 給与 |
年収369万円～432万円
月給190,400円～337,630円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 【内訳】 基本賃金：160,000円 職務給：20,400円～167,630円 夜勤手当：15,000円(月平均4～5回程度) 資格手当：10,000円 【別途支給手当】 時間外手当 賞与2回(前年度実績に準ずる) |
| 勤務地 |
静岡県 焼津市
西焼津駅 (JR東海道本線)
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| 勤務時間 |
9 ：00～17：30（休憩60分）
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| 法人名 |
医療法人社団綾和会
駿河西病院
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求人の魅力
POINT1
【スキルアップ】患者様は認知症を発症している高齢者の方がメインです。人工呼吸器を使用している方やパーキンソン病をはじめとする指定難病の方など、多岐にわたる症状の方が入院しています。同院の看護師はさまざまな症状の患者さまのケアを通して、看護師としての経験値を上げていくことが可能です。
POINT2
【人間関係良好】「談笑が多い！」と総師長が注意する事がある程明るい雰囲気で風通しが良い環境です。職種間のコミュニケーションも活発で、看護師、介護士、リハが協力して日々熱のこもったカンファレンスを実施しています。
POINT3
【ワークライフバランス◎】残業は多くても月5時間程度に収まっていることに加え、院内に託児所も完備されていることから、子育て中のスタッフが数多く在籍。病院全体で育児に対する理解が厚く、子育て中の方はもちろん、将来的に子育てを考えている方にとっても働きやすい職場です！
求人詳細
| 募集内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 准看護師 |
| 勤務形態 | 日勤のみ |
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 担当業務 | 一般病棟 |
| 業務内容 | 回復期病棟、療養病棟での看護業務全般を担当いただきます。 ＜回復期病棟＞ ・看護配置 13:１ ・夜勤体制 看護師2名 介護士1名 ＜療養病棟＞ ・看護配置 20：１ ・夜勤体制 看護師1名 介護士2名 |
| 経験・スキル |
|---|
| 給与 | |
|---|---|
|
年収369万円～432万円 月給190,400円～337,630円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 【内訳】 基本賃金：160,000円 職務給：20,400円～167,630円 夜勤手当：15,000円(月平均4～5回程度) 資格手当：10,000円 【別途支給手当】 時間外手当 賞与2回(前年度実績に準ずる) |
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| 各種手当 | |
|
職務給、資格手当等 |
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| 勤務時間 | |
|---|---|
| 9 ：00～17：30（休憩60分） | |
| 休日 | |
|---|---|
| 4週8休 年間休日110日 | |
| 福利厚生 | |
|---|---|
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厚生年金／健康保険／雇用保険／労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇、社員食堂、財形企業年金、制服貸与、保養施設「浜名湖研修センター」「リゾートトラストエクシブ蓼科」、職員復帰支援制度、1時間単位で有給取得可能、育休明け職員、正職員雇用制度/育児時短制度、ベビーシッター費用半額負担制度等 |
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| 勤務地・アクセス | |
|---|---|
| 勤務エリア | 静岡県 焼津市 |
| 路線・交通手段 | 西焼津駅 (JR東海道本線) |
| 通勤交通費 | 上限20,000円/月 |
| 施設概要 | |
|---|---|
| 法人名 | 医療法人社団綾和会 |
| 施設名 | 駿河西病院 |
| 施設形態 | 病院（療養） |
| 診療科目 | 内科／リハビリテーション科 |
求人票に書ききれない
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コンサルタントの取材NOTE
《手当・福利厚生制度充実》
1時間単位での有給取得可能や、社員食堂・託児所の完備、ベビーシッター費用半額負担制度等ライフステージが変わっても働きやすい環境です◎ 長期就業できる職場をお探しの方におすすめの求人です！
《病院について》
医療療養病床100床・介護医療院50床・回復期リハビリテーション病床50床を有する介護療養型の医療施設です。外来診療は行っておらず、基本的に予定入院の患者さまのみを受け入れています。
併設している老人保健施設「焼津ケアセンター」と病院内と密に連携を取り、患者様皆さまに「病院～リハビリ～ご自宅まで」をサポートしている病院です。
全200床と規模の大きな病院なので様々な看護・介護経験が出来る環境があり、配属はご希望に合わせて療養病床、回復期リハビリ病床と選択も可能です。また最初は療養病棟でお仕事になれて頂いた後に回復期病棟での勤務をお選び頂くことも出来ます。
《総師長からのメッセージ》
多くの患者さんと長く接し、相手の気持ちや状況を推しはかりながら対応することで、コミュニケーション能力やヒューマンスキルが磨かれることは、この病院で働く魅力のひとつだと思います。やさしくて辛抱強く、何よりも「人」が好きな人であれば、向上心とやりがいを持って働けるのではないでしょうか。
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