名古屋市緑区の看護師求人

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更新日 : 2024/11/12 看護師求人ID : 579931

  • 正看護師
  • 正社員
  • クリニック・診療所
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 高給与
  • 未経験者歓迎
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 教育体制充実

【名古屋市緑区/訪問診療/常勤】駅直結!年収519万円~♪日勤のみ!施設への訪問診療が9割◆年間休日125日♪車通勤OK◎充実した研修があり、学べる環境です♪

給与
年収519万円~
月給370,000円~
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定
勤務地
愛知県名古屋市緑区 鳴海駅 (名鉄名古屋本線)
勤務時間
8:45~17:45(休憩60分)
※オンコールあり(月6回程度)
法人名
非公開
 POINT

在宅医療に特化したクリニックとして、患者さまのもとへ「うかがう」、動く総合病院を実現すべく活動しています。
訪問させていただく居宅や施設が増えているため、一緒に働く仲間を募集しています。在宅医療は初めてという方でも、ベテランスタッフがしっかりサポートいたしますのでご安心ください♪

 POINT 在宅医療に特化したクリニックとして、患者さまのもとへ「うかがう」、動く総合病院を実現すべく活動しています。
訪問させていただく居宅や施設が増えているため、一緒に働く仲間を募集しています。在宅医療は初めてという方でも、ベテランスタッフがしっかりサポートいたしますのでご安心ください♪

更新日 : 2024/09/26 看護師求人ID : 625047

  • 正看護師
  • 正社員
  • 介護施設
  • 駅近
  • 託児所あり
  • ブランク可
  • 未経験者歓迎
  • 残業10時間以内
  • 夜勤なし
  • 寮あり
  • 教育体制充実

【名古屋市緑区/施設/常勤】徳重駅徒歩圏内★大手経営の有料老人ホーム!社宅利用も可能!頑張りはしっかり評価し給与に反映★

給与
年収440万円~480万円
月給324,000円~350,000円
※上記は臨床3年~10年給与モデル
《給与例》
臨床5~6年:月給32万円台 年収440万円台
臨床9~10年:月給34万円台 年収470万円台
(オンコール手当、地域手当、介護報酬給付金、処遇改善支援手当込 ※別途手当有)
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。
勤務地
愛知県名古屋市緑区 徳重駅 (名古屋市営地下鉄桜通線)
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
※施設による
※土日含むシフト制
法人名
株式会社ベネッセスタイルケア ボンセジュール徳重
 POINT

《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか?》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
~ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます!~

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開!従業員数は全国18,000名以上!業界内でトップクラスの規模を誇ります!
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ!
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生!
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております!
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います!
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上!復帰率も実に82%!子育て中の方も多数ご活躍中です!

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度&キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます!

 POINT 《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか?》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
~ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます!~

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開!従業員数は全国18,000名以上!業界内でトップクラスの規模を誇ります!
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ!
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生!
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております!
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います!
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上!復帰率も実に82%!子育て中の方も多数ご活躍中です!

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度&キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます!

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